Arbeitswissenschaftliches Forum

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Arbeitswissenschaftliches Forum 2012

Dienstag, 6. März 2012 in Mainz

Mit dem Arbeitswissenschaftlichen Forum 2012 zeigen wir Fach- und Führungskräften in Fragen der Planung, Gestaltung und Durchführung der Arbeit erfolgversprechende Konzepte auf. Von betrieblichen Praktikern erhalten Sie „pfiffige“ erprobte und bewährte Lösungen, die die Zukunftssicherheit von Unternehmen gewährleisten.


Tagungsablauf




09:00 Uhr

Empfang


Ausgabe der Tagungsunterlagen, Begrüßungskaffee


09:30 Uhr

Begrüßung





Wie leben und arbeiten wir im Jahr 2030


Kai Gramke, Prognos AG, Basel, Mitglied der Geschäftsführung





Wir erzeugen Verbundenheit


Andreas Bloser, Continental Automotive GmbH, Babenhausen, HR Head BU ID





Visionen für Beschäftigte


Peter Grass, MAN Truck & Bus Deutschland GmbH, Frankfurt, Direktor, Bereichsleiter Development / Strategie





Kraft * Erfahrung = exzellente Baumaschine


Thomas Merfeld, BOMAG GmbH, Boppard, Geschäftsleitung Personal- & Sozialwesen





Durch den Sturm gestärkt


Prof. Dr. Gunther Olesch, PHOENIX CONTACT GmbH & Co. KG, Blomberg, Geschäftsführer Personal, Informatik und Recht





Unsere Topf-Deckel-Methode


Klaus Höfer, ThyssenKrupp Rasselstein GmbH, Andernach, Leiter Arbeitswirtschaft





Lebensphasenorientierte Arbeitszeit


Stefan Gryglewski, TRUMPF GmbH + Co. KG, Ditzingen, Leiter Zentralbereich Personal





Schwierige Verhandlungen erfolgreich führen


Foad Forghani, FORGHANI NEGOTIATIONS, Karben-Petterweil, Geschäftsführer



17:30 Uhr

voraussichtliches Ende


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